可以领几个月失业金？没有缴社保也可以申领失业金？(2)

　　哪些情形中断就业可以申领失业金？

　　1、用人单位提出，与员工协商一致解除劳动合同的；

　　2、试用期被证明不符合录用条件的；

　　3、违反工资规章制度、营私舞弊、被依法追究刑事责任等情形被公司开除的；

　　4、员工患病或者受伤（不是工伤），之后不能再回到公司上班，被解除合同的；

　　5、员工不能胜任工作被公司解雇的；

　　6、客观情形发生重大变化，导致合同无法履行，公司解除合同的；

　　7、公司违法解除劳动合同的；

　　8、公司裁员被裁退的；

　　9、劳动合同期满不续签，终止劳动合同的；

　　10、用人单位依法宣告破产，终止劳动合同的；

　　11、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销等情形，终止合同的；

　　12、员工“被迫离职”情形，包括单位未提供劳动保护、未提供劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法缴纳社保、规章制度违法等；

　　13、法律、法规、规章规定的其他情形。