青岛养老金和退休金一样吗?个人养老金缴费比例为8%,由个人承担。接下来随着新社通APP一起看看。
养老金缴费比例是多少?
个人领取养老金的缴纳比例主要依据《中华人民共和国社会保险法》的相关法定,职工个人缴纳比例为8%,缴纳基数根据职工本人上一年度月平均工资确定,并设有上下限。对于特殊情况下的缴纳比例和基数,则需参照当地社保法规执行。
养老金缴费比例
有工作单位的情况
单位缴费比例:根据职工本人上一年度月平均工资的20%缴纳,这部分费用全部划入统筹基金。
需要注意的是,养老金的缴费比例可能会因地区、法规调整等因素而有所变化。因此,建议咨询当地的人设局或社保机构,以获取最准确的信息。
城乡居民养老保险:
由个人自愿选择缴费档次进行缴费,缴费档次各地不同,一般设有多个档次,如每年200元、300元、500元、1000元、2000元等。
会对参保人给予一定的补贴,补贴标准也因地区而异,通常缴费档次越高,补贴金额也会相应增加。
个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者):
缴费额通常为核定缴费基数乘以18%,但具体比例可能因地区而异。
?城镇职工养老保险?:
?单位缴费比例?:通常为16%,企业按照职工工资总额作为缴费基数,乘以这个比例缴纳养老保险费用。
?个人缴费比例?:一般为8%,职工个人以本人上年度月平均工资收入作为缴费基数,按8%的比例缴纳养老保险费。
2025年养老保险缴费比例:
预计单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%,总共是28%。这一比例可能因地区调整而有所变化,具体以当地社保部门为准。
据新社通APP了解到,青岛养老金计算公式如下:
退休人员退休金2025计算方法:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。
社平工资水平:退休金计算中,基础养老金部分会参考当地上年度的社会平均工资。一般来说,社会平均工资越高,基础养老金的计发基数就越大,从而提高退休金的整体水平。
个人账户养老金:计算公式为个人账户储存额÷计发月数。
?养老保险个人账户余额?:是个人缴纳的养老保险费及其产生的利息等累计金额。
?计发月数?:根据退休年龄确定,例如60岁退休对应的计发月数是139个月,55岁退休是170个月,50岁退休是195个月。
过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为:
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
增发养老金=上一年青岛在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限(含视为缴费年限)×增发比例。
退休金和养老金的区别
概念不同:养老保险是为解决退休人员、丧失劳动力的人员下岗后的基本生活而建立的一种社会保险制。退休金则是根据退休人员对社会所做出的贡献。
缴费方式不同:
(1)退休金由单体或企业提供,不需要受益人缴费即可享受;
(2)社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴,部分存入个人账户。社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则;
社保凭证:在前文中提到了很多社会福利保险及待遇,包括但不限于新农合、城镇居民医疗保险、城镇居民养老保险、灵活就业养老保险、灵活就业医疗保险,以及职工养老保险、职工医疗保险等。而社保卡的第一个功能,就是充当缴费凭证使用,同时还可以作为享受福利待遇的证明使用,比如去查询社保缴纳年限,再比如去医院看病等,都可以使用社保卡。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
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