职工社会保险比例及基数 职工社会保险基数怎么算(2)

　　职工社会保险基数

　　按照相关规定，住房公积金的月缴存基数是上一年度的在岗职工月平均工资，公积金缴存基数上限是其5倍。

　　一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

　　（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

　　（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

　　（3）职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

　　每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

　　《社会保险法》第六十二条

　　用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

　　社会保障缴费比例的缴费是当事人和其工作单位共同构成的。根据当事人所在地区不同需要缴纳的具体情况也不同。其中具体费用的缴纳和当事人一个月的工资密切挂钩，若是工资提高，社保缴纳费用也会提高。