工伤待遇申领流程有哪些？工伤待遇申领的条件又是什么？

　　发生工伤要怎么处理？怎么申请赔偿?工伤认定程序、劳动能力鉴定程序都有哪些?具体如何办理的?随社保网小编来看看。

　　如何办理工伤认定、劳动能力鉴定、待遇申领是很多劳动者比较关心的话题。

　　一、工伤发生后的处理流程

　　1. 前往参保地工伤定点医院就医。

　　2. 向社保经办机构申请工伤认定。

　　3. 向劳动能力鉴定委会申请劳动能力鉴定。

　　4. 向社保经办机构申领应由工伤保险基金支付的工伤待遇。

　　5. 向用人单位主张应由用人单位支付的工伤待遇。若用人单位未购买工伤保险的，所有工伤待遇都应向用人单位主张。用人单位拒绝支付，可提起劳动仲裁。

　　二、工伤待遇申领流程

　　(一)工伤待遇申领的条件

　　1. 已经经过工伤认定与劳动能力鉴定;

　　2. 用人单位按法定缴纳工伤保险费;

　　3. 工伤职工出事发生月已参加本市社会保险，并按法定缴纳了社会保险费。

　　(二)工伤待遇申领的主体

　　1. 用人单位;

　　2. 工伤职工;

　　3. 工伤职工的近亲属。