大部分的企业在职职工,基本上工龄和我们养老保险的累计缴费年限,是完全一致的,哪怕是视同工龄也是完全一致的。所以我们今天在这里讲的是,工龄就等于我们养老保险的累计缴费年限。
工龄工资怎么计算,下面和新社通-app小编一起来看看工龄计算方法:
工龄工资的计算方法:1、连续计算法:职工在不同单位间调动工作,只要保持劳动关系,其前后的工龄应连续计算。例如,某职工在A单位工作了8年后,被调职去了另外一个单位,又工作了7年,那么他的工龄为15年。2、合并计算法:如果职工的工作经历中,因非本人主观原因间断了一段时间,那么可以把这段间断的时间扣除,将间断前后两段工作时间合并计算。3、工龄折算法:这种方法一般适用于从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人。例如,井下矿工或固定在特定温度条件下的工作场所工作的职工,其连续工龄可进行折算。
(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)
工龄工资计算
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