据了解,如果你已经超过法定的退休年龄,但是社保还没有交满15年,可以考虑灵活就业和补缴。
1.以灵活就业身份继续参保
如果到了法定退休年龄累计缴费不足15年,可以选择以灵活就业形式继续参保,
具体需要提交的资料、参保的形式,每个城市、每个个体的情况都有差异。
建议打当地社保局热线,具体询问详细做法。
不过,需要注意的是,灵活就业形式参保,所有费用都由个人承担,
如果企业还继续录用你的话,虽然不给你交社保了,
但起码有份稳定的收入,相对来说,经济压力就会少些。
2.一次性补缴
可以考虑一次性补缴社保,但需要满足2个条件:
一是在2011年7月1日前进行过参保登记的;
二是达到法定退休年龄后,延长缴费5年后仍未交满15年的。
这类人群,可以选择一次性补缴社保。
具体补缴方式,各地区社保规则不同,以当地社保局为准。